第五十一章 星群风投新一年的目标（第2页）

一下高铁，刘悦秘书组三人早已经在出口等候多时。

“老板，新年好啊！”

“新年好，这是你们的红包，新的一年继续努力。”

周坤看着三位秘书，从口袋之中掏出了三个沉甸甸的红包。

作为自己最为得心应手的秘书，周坤对于三人还是比较满意。

毕竟三人的确是帮助自己处理了许多繁琐的事务，让周坤有更多的精力去处理核心事务。

对此三人的开工红包可不少。

当然周坤在自己的包中放了差不多将近十多个这样的大红包。

每个红包内的金额都是6666元！

66张100元，6张10元和6张1元。

金额数字用来图一个好彩头。

而周坤已经送出去的大红包也就几个。

上午周坤给星耀公司的何震，徐蓉，再加上软件部的刘维三人发了这个大红包。

粤东这边最先收到红包的就是周坤身边最亲近的秘书三人组。

当然接下来能够收到周坤这个大红包的也就只有那么几个人。

星群风投总经理李亮，财务王月和法务于洋三人。

星能科技的总经理田洪波，研发部首席周群两人。

星河半导体的总经理林建国，副经理谢子业，以及研发部的负责人杨峰三人。

至于星尘微电子依旧在组建中。

接下来的两天之中，周坤可谓是感受到了什么叫做忙碌。

动员，不断的动员！

初八下午去了星群风投和星河半导体。

星群风投也在农历新年之后将原有的租赁的办公层给退掉了，直接搬到了和星河半导体同一栋写字楼里面。

星群风投在第十层，星河半导体则是在占据着最顶楼的三层。

周坤也发现星群风投将这栋写字楼的第一层的商铺和二三层正在对外招租。

对此周坤没有任何意见！

星群风投能够寻找到扩充收益的方式，周坤自然不会阻挡。

星群风投成立时间已经半年，只不过作为一家风投公司，整体的公司内部的员工数量是远远的，少于另外几家公司。

但是风投公司之中的员工是真正精英中的精英，特别是核心员工，需要在能力和人脉上面拥有一定的优势。

而经过半年的发展公司的员工的数量也就多了十个，整个风投公司的内部员工数量二十人。

再加上保洁和后勤，公司的员工加起来也就三十人。